موجة استقالات جديدة تضرب فريق جيميناي
تواجه شركة جوجل تحدياً متزايداً في الاحتفاظ بكفاءاتها المتخصصة في الذكاء الاصطناعي، بعد مغادرة عدد من أبرز الباحثين العاملين على تطوير نموذج “جيميناي” لصالح شركات منافسة، في مقدمتها “أنثروبيك” و”OpenAI”.
وكشف تقرير حديث أن الباحثين جوناس أدلر وألكسندر بريتزل قررا مغادرة غوغل والانضمام إلى شركة أنثروبيك، بعد مساهمات بارزة في تطوير تقنيات ونماذج الذكاء الاصطناعي داخل الشركة.
انتقال نعوم شازير إلى OpenAI
تأتي هذه الخطوة بعد أيام من إعلان الباحث البارز نعوم شازير مغادرته غوغل للانضمام إلى OpenAI، في تطور لافت بالنظر إلى مكانته داخل الشركة، حيث أمضى معظم مسيرته المهنية فيها منذ عام 2000.
وكان شازير قد غادر جوجل سابقاً للمشاركة في تأسيس شركة Character.AI المتخصصة في روبوتات الدردشة الذكية، قبل أن تعيده غوغل العام الماضي ضمن صفقة بلغت قيمتها 2.7 مليار دولار لدعم مشروع جيميناي.
خسارة جديدة من فريق ديب مايند
ولم تقتصر الاستقالات على فريق جيميناي، إذ أعلن جون جامبر، مدير الأبحاث في غوغل ديب مايند، انتقاله أيضاً إلى شركة أنثروبيك.
ويُعد جامبر من أبرز الأسماء العلمية في مجال الذكاء الاصطناعي الحيوي، وشارك مع ديميس هاسابيس في أبحاث متقدمة حول نظام AlphaFold المتخصص في التنبؤ بالبنية ثلاثية الأبعاد للبروتينات، وهي الأبحاث التي أسهمت في حصولهما على جائزة نوبل في الكيمياء لعام 2024.
منافسة شرسة على استقطاب المواهب
يرى خبراء ومراقبون أن انتقال الباحثين بين شركات الذكاء الاصطناعي قد يتسارع خلال الفترة المقبلة، خاصة مع استعداد OpenAI وأنثروبيك لخطوات توسعية قد تشمل الطرح العام للأسهم مستقبلاً.
وتمنح هذه التوجهات الشركتين قدرة أكبر على تقديم حوافز مالية ومزايا استثمارية جذابة للباحثين والخبراء، ما يزيد من الضغوط على غوغل في معركتها للحفاظ على أفضل العقول في سباق تطوير تقنيات الذكاء الاصطناعي.
